En alianza con el ITBA y la Universidad Blas Pascal, la entidad ofrece programas innovadores en programación y transformación digital para más de 2.000 argentinos interesados.
Edu +15/01/2025 Material de Prensa
Santander Argentina refuerza su compromiso con la formación y la empleabilidad lanzando dos programas de formación gratuitos enfocados en habilidades digitales clave para el mercado laboral actual y futuro. En colaboración con el Instituto Tecnológico de Buenos Aires (ITBA) y la Universidad Blas Pascal, las iniciativas buscan preparar a más de 2000 jóvenes y profesionales argentinos en áreas de alta demanda tecnológica, consolidando su rol como líder en banca digital con impacto social.
A través de su plataforma Santander Open Academy, el banco presenta los programas Full Stack Developer 2025 (con el ITBA) y Transformación Digital (junto a Universidad Blas Pascal), diseñados para abordar las necesidades del mercado en tecnología y competencias digitales. Ambos se ofrecen en modalidad online, con inscripción previa y cupos limitados.
Full Stack Developer 2025 – ITBA
Este curso intensivo de 17 semanas capacitará a 400 participantes en el desarrollo Full Stack, utilizando tecnologías MERN (MongoDB, Express.js, React, Node.js), una de las combinaciones más demandadas por la industria. Además de las competencias técnicas, el programa fomenta habilidades blandas como el trabajo en equipo y el pensamiento crítico.
Requisitos: ser mayor de 18 años, residir en Argentina y tener interés en potenciar su perfil profesional.
Certificación: los egresados recibirán un certificado digital respaldado por el ITBA mediante tecnología blockchain.
Inscripciones: abiertas hasta el 30 de mayo de 2025 en la plataforma Santander Open Academy.
Transformación Digital - Universidad Blas Pascal
Este programa, completamente online, está diseñado para 1.500 participantes interesados en explorar áreas como Blockchain, Ciberseguridad, Inteligencia Artificial, UX, Python, entre otros. Cada alumno podrá elegir hasta tres cursos dentro de un catálogo de 12 temáticas clave para la industria 4.0.
Duración: 4 semanas con acompañamiento tutorial.
Acceso: materiales exclusivos, actividades prácticas y soporte interactivo.
Inscripciones: hasta el 28 de febrero de 2025 en Santander Open Academy a través del sitio Santander Open Academy.
Los participantes seleccionados recibirán acceso a recursos y dinámicas interactivas que enriquecerán su aprendizaje con materiales exclusivos, actividades prácticas y soporte mediante tutoriales, garantizando una experiencia de aprendizaje valiosa y efectiva.
Apostando al futuro de la educación digital
Con estas iniciativas, Santander responde a la creciente necesidad de perfiles técnicos y digitales, brindando herramientas para mejorar la empleabilidad de las nuevas generaciones. Este compromiso se alinea con la estrategia de transformación digital de la entidad, que sitúa la tecnología como eje central de su modelo de negocio y sus operaciones.
En este marco de compromiso con la innovación y el desarrollo tecnológico, Santander pone a disposición de la comunidad una oferta de cursos abiertos en Santander Open Academy, diseñados para ayudar a personas y empresas a adaptarse al futuro digital y adquirir competencias en el uso de tecnologías aplicadas a distintos ámbitos, en línea con su compromiso de impulsar el desarrollo y progreso de personas y empresas.
En sus más de 27 años promoviendo la educación, Santander ha invertido más de 2.300 millones de euros, beneficiando a más de 1,5 millones de personas a nivel global. En Argentina, desarrolla un sólido programa de banca responsable con foco en la educación superior, colaborando con más de 100 universidades.
Acerca de Santander Argentina
Santander Argentina es el primer banco digital con sucursales del sistema financiero argentino, líder en ahorro y volumen de crédito. Cuenta con 310 sucursales tradicionales, 8 sucursales de integración social, 3 oficinas digitales, 10 Work Cafés y más de 5 millones de clientes (entre ellos 2,8 millones de clientes digitales, más de 320 mil MiPyMEs y 1.300 empresas corporativas). Cuenta con un equipo de más de 7.000 personas y tiene presencia en 22 provincias y en la Ciudad de Buenos Aires.
Además, desarrolla un amplio programa de banca responsable con foco en la educación superior, y mantiene más de 100 convenios con universidades públicas y privadas argentinas.
Su modelo combina la innovación digital con un enfoque en el desarrollo sostenible y el progreso de personas y empresas.
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Fuente: LLYC Global
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